勞工顧問委員會報告 2013-2014 - 第五章
就業輔導委員會
5.1 引言
勞工顧問委員會（勞顧會）在1976年5月成立了一個小組委員會，就勞工處就業科運作的事宜，向勞工處處長提供意見。小組委員會在1978年重新命名為就業輔導委員會，而職權範圍亦擴展至勞工處就業服務綱領下所有科別的工作。
5.2 職權範圍
委員會成立的目的如下：
- 就勞工處所提供的就業服務，包括為健全及殘疾人士提供的就業服務，以及為青少年提供的擇業輔導服務，提供意見；
- 就與職業介紹所運作事宜有關的法例條文提供意見；及
- 就與受僱於香港以外地方的本港工人的就業事宜有關的法例條文提供意見。
5.3 成員組織
就業輔導委員會的委員由勞工處處長委任。委員會在2013-2014年度的成員組織如下：
| 主席： | 委任非公職人士擔任 |
| 委員： | 勞顧會僱主代表兩名# |
| 勞顧會僱員代表兩名# | |
| 勞顧會以外的僱主代表兩名 | |
| 勞顧會以外的僱員代表兩名 | |
| 使用勞工處就業服務的僱主代表一名 | |
| 使用勞工處就業服務的殘疾人士代表一名 | |
| 職業介紹所協會提名的代表（不超過兩名） | |
| 香港輔導教師協會提名的代表一名 | |
| 僱員再培訓局提名的代表一名 | |
| 香港人力資源管理學會提名的代表一名 | |
| 勞工處社會夥伴的代表一名 | |
| 專上教育機構的代表一名 | |
| 勞工處助理處長（就業事務） | |
| 秘書： | 由一名勞工處勞工事務主任擔任 |
#如獲委任為主席的人士來自此組別，則此組別只可有一名代表。
就業輔導委員會在2013-2014年度的成員名單載於附錄II。
5.4 2013-2014年度的活動
在2013-2014年度，就業輔導委員會曾就以下就業服務及計劃提供意見：
就業服務
委員會就勞工處為健全求職人士、少數族裔人士、新來港人士、青少年及殘疾人士提供的就業服務和為僱主提供的招聘服務，給予意見。此外，委員會亦就勞工處為協助有就業困難人士而設立的多項特別就業計劃，包括「工作試驗計劃」、「中年就業計劃」、「少數族裔就業服務大使」試驗計劃和「展翅青見計劃」等作出討論，以及就這些計劃的運作提供建設性的意見。
東涌就業中心
為加強對居住於偏遠地區居民的就業支援，勞工處於2014年10月在東涌增設一所就業中心。新就業中心位於東涌逸東邨商場，居住於大嶼山及鄰近地區的求職人士，可以到該中心尋求就業支援，這有利縮短他們獲取就業服務的時間及節省有關的交通費用。委員會察悉東涌就業中心已順利投入服務。